2024年10月15日下午,经济与管理学院第三届八次“双代会”在教学楼312教室召开。学院双代会代表出席大会,会议由学院党委书记方锐主持。
会议在庄严的国歌声中开幕。首先,学院院长全永波就《浙江海洋大学经济与管理学院岗位设置与聘任工作方案(2024-2027年)》和《浙江海洋大学经济与管理学院奖励性绩效工资分配办法(2024-2027年)》的基本思路、关键指标和聘任办法等向全体代表作了说明。指出学院新聘期方案是在严格遵照学校聘岗方案系列制度文件基础上,凝聚学院全体教职工集体智慧不断修改完善形成的,其基本原则贯彻了学校发展、改革的总体战略以及围绕学院实际推动高质量发展的谋划布局,紧密结合学院学科建设、人才培养、科学研究等多个方面实际进行了有针对性的聘岗方案设计,根本目的是使学科建设上水平,在新聘期未来四年大力促进学院高质量发展。
随后,全体代表分为三组进行分组讨论,围绕两份审议稿进行了广泛深入的讨论,各组组长向大会作了讨论情况的汇报。全体代表充分肯定新聘期学院的工作思路,希望学院在新聘期瞄准关键指标,强化工作业绩主导分配、以贡献求回报的岗位聘任和绩效分配体系。讨论结束后,全体代表无记名投票表决通过了《浙江海洋大学经济与管理学院岗位设置与聘任工作方案(2024-2027年)》和《浙江海洋大学经济与管理学院奖励性绩效工资分配办法(2024-2027年)》。
最后,方锐书记作总结讲话,他感谢各位代表认真履行职责,为学院发展积极建言献策。相信新聘期聘岗方案和奖励性绩效工资分配办法将更加调动教职工工作积极性,不断推进经济与管理学院高质量发展。
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